業(yè)務(wù)內(nèi)容 ：
1. 專業(yè)的業(yè)務(wù)外包服務(wù)。憑借與企業(yè)互信和良好的伙伴關(guān)系、自身專業(yè)的人力資源管理實(shí)力，根據(jù)企業(yè)要求進(jìn)行業(yè)務(wù)外包服務(wù)。
2. 專業(yè)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)。根據(jù)企業(yè)用人要求，派遣員工。(從招聘：勞動(dòng)合同管理；入職、離職管理；檔案管理；代發(fā)工資；辦理社保業(yè)務(wù)等一條龍專業(yè)系統(tǒng)服務(wù))
3. 專業(yè)的人事代理機(jī)構(gòu)：從代招代聘；檔案管理；代上社保；退休審批等人事服務(wù)和一條龍式的系統(tǒng)服務(wù)。
4. 人才引進(jìn)：人才引進(jìn)、落戶、職稱的評(píng)審等。
5. 專業(yè)的獵頭服務(wù)：公司建有完善的人才庫(kù)，根據(jù)的企業(yè)職位的需求，提供符合需求的人才。
6. 專業(yè)的咨詢服務(wù)：
人力資源咨詢：為企業(yè)制定人力資源管理戰(zhàn)略規(guī)劃。
勞動(dòng)法規(guī)咨詢：為企業(yè)起草、修改、審核勞動(dòng)人事管理制度；協(xié)助企業(yè)調(diào)解、處理勞動(dòng)爭(zhēng)議；協(xié)助企業(yè)處理工傷、死亡事故。
我們的服務(wù)內(nèi)容：
(一) 與機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位簽訂人才派遣協(xié)議后，按照各類崗位的招聘標(biāo)準(zhǔn)和招聘要求，按質(zhì)按時(shí)向單位輸送經(jīng)過人才派遣單位面試、復(fù)試、考核、體檢、政審合格的派遣員工。
(二) 對(duì)派遣員工進(jìn)行法律、法規(guī)、安全教育，并協(xié)助用工單位對(duì)派遣員工進(jìn)行安全生產(chǎn)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度教育，全面提升派遣員工的綜合素質(zhì)。
(三) 經(jīng)合作單位審核后，符合要求和條件的員工，由我公司與員工簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)合同鑒證；辦理錄用備案；辦理外來人員來寧的相關(guān)手續(xù)；負(fù)責(zé)聯(lián)系被錄用的員工辦理轉(zhuǎn)移檔案手續(xù)。
(四) 辦理被錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的網(wǎng)上簽約手續(xù)；《畢業(yè)生接收函》的辦理；及畢業(yè)已開《報(bào)到證》的改派手續(xù)。
(五) 為無市區(qū)入戶地址的外地應(yīng)屆畢業(yè)生辦理來寧落戶手續(xù)和戶口掛靠；為往屆畢業(yè)生符合遷入南京戶口條件的派遣員工辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
(六) 為員工辦理專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的申報(bào)和評(píng)定工作。
(七) 按規(guī)定為員工出具檔案中記載的材料和以檔案為依據(jù)的其他證明材料。
(八) 為員工辦理工會(huì)、黨、團(tuán)組織關(guān)系的接收。對(duì)有入黨要求又符合條件的員工進(jìn)行黨員的發(fā)展。
(九) 依照法律法規(guī)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門的規(guī)定，為員工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)并按期足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
(十) 員工在合作單位工作期間，凡發(fā)生的生育、工傷事項(xiàng)，由我公司根據(jù)政府的相關(guān)政策和規(guī)定，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理相關(guān)待遇支付手續(xù)，合作單位給予協(xié)助與配合，按規(guī)定由單位支付的費(fèi)用應(yīng)由合作單位支付。
(十一) 根據(jù)合作單位提供的員工薪酬標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果、出勤情況、加班夜班數(shù)量等數(shù)據(jù)，計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬并根據(jù)合作單位的要求和實(shí)際情況，結(jié)算、發(fā)放員工的工資、獎(jiǎng)金及福利費(fèi)用。
(十二)根據(jù)合作單位的需要，辦理住房公積金和住房補(bǔ)貼。
(十三)員工因病、傷到規(guī)定的醫(yī)療期滿后仍不能正常工作或不能勝任工作及嚴(yán)重違反合作單位的規(guī)章制度的，根據(jù)合作單位的書面通知，由我公司辦理退工手續(xù)，我公司將在十日內(nèi)重新選派合格人員到合作單位工作。
(十四)對(duì)員工進(jìn)行全程跟蹤管理服務(wù)，為合作單位進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防范，提前預(yù)防各種勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)；及時(shí)處理員工在合作單位發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，當(dāng)出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)候，我們有強(qiáng)大的專業(yè)團(tuán)隊(duì)為合作單位解決各種棘手的問題。
(十五)向合作單位提供勞動(dòng)法律、法規(guī)、政策咨詢，及時(shí)向合作單位通報(bào)國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)政策、法規(guī)變動(dòng)信息。
(十六)根據(jù)合作單位的書面通知，為離職的員工到市勞動(dòng)保障部門辦理退檔手續(xù)和失業(yè)救濟(jì)金的審批手續(xù)。
(十七)對(duì)員工達(dá)五百人以上的大客戶，公司將實(shí)行相對(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的客戶代表派駐形式，并有相對(duì)固定的服務(wù)專員為其提供隨時(shí)隨地的上門服務(wù)。
(十七)辦理合作單位和我公司共同協(xié)商的其它有關(guān)事宜。
（十八）為合作單位提供全方位的業(yè)務(wù)服務(wù)。
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